1、作为集团公司人才储备,主要进入生产管理岗位
2、培养的周期:一年后班长,三年后车间主任 五年后可以进入副总经理行列。
3、要求对集团忠诚,工作认真负责
4、集团会组织专门的培训
5、在实习期结束后,可以购买社保
6、应届毕业生的,公司可以签约。
7、专科生1200元,本科生1500元/月,研究生2000元/月。以上是保护工资,保护期为一年。一年内表现突出,可以加薪。
8、主要专业是机械、化工等理工类,少量管理类岗位。
2、培养的周期:一年后班长,三年后车间主任 五年后可以进入副总经理行列。
3、要求对集团忠诚,工作认真负责
4、集团会组织专门的培训
5、在实习期结束后,可以购买社保
6、应届毕业生的,公司可以签约。
7、专科生1200元,本科生1500元/月,研究生2000元/月。以上是保护工资,保护期为一年。一年内表现突出,可以加薪。
8、主要专业是机械、化工等理工类,少量管理类岗位。
职位类别: 生产主管/督导/领班
举报- 公司性质:国有企业
- 所属行业:水泥制造
- 所在地区:山东-临沂市-罗庄区
- 联系人:亓先生
- 手机:会员登录后才可查看
- 邮箱:会员登录后才可查看
- 邮政编码:
工作地址
- 地址:临沂市罗庄区付庄办事处(临沂市内坐61路公交车到沂州集团下车)